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Scrum Master Gehalt: Was verdient ein Scrum Master?

Die Agile Scrum Group hat Anfang 2022 eine Gehaltsumfrage zum Verdienst von Agile Professionals durchgeführt. Mehr als 400 Personen nahmen an der Umfrage teil. In diesem Artikel erläutern wir die Ergebnisse der Umfrage zum Gehalt des Scrum Masters.

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Scrum Master Gehalt: Wie viel verdient ein Scrum Master?

Das durchschnittliche Gehalt eines Scrum Masters liegt bei 63.000 Euro pro Jahr. Dies ist das Bruttogehalt einschließlich Urlaubsgeld, Boni und anderen Zulagen. Diese Zahl basiert auf 134 Gehältern, die uns anonym übermittelt wurden. Scrum Master in den Bereichen Handel und Dienstleistungen verdienen im Allgemeinen am meisten.

Das Gehalt hängt von verschiedenen Faktoren ab, wie z. B. Alter, Bildungsniveau, Erfahrung, Geschlecht und Branche. Darüber hinaus verdienen selbständige Scrum Master im Durchschnitt mehr als angestellte Scrum Master.

Bedingungen für Zusatzleistungen von Agile Professionals

Ergänzend zum Gehalt eines Scrum Masters wurden auch die Zusatzleistungen untersucht. Dabei wurden die Ergebnisse aller untersuchten agilen Rollen berücksichtigt. Über 80% der Angestellten erhalten einen Laptop. 19 % erhalten einen Leasingwagen, 75 % bauen eine Rente auf, und 19 % erhalten ein Schulungsbudget. Insbesondere das Ausbildungsbudget scheint wertvoll zu sein, da Agile Professionals, die sich zu Agile Coaches entwickeln, mehr verdienen. Wir sehen auch wieder, dass mehr Zertifizierungen und besuchte Schulungen mit einem höheren Gehalt korrelieren.

Wie groß ist der Gehaltsunterschied zwischen männlichen und weiblichen Scrum Master?

Leider ist es immer noch so, dass Männer im Allgemeinen mehr verdienen als Frauen. Im Durchschnitt verdient ein männlicher Scrum Master 68.000 Euro pro Jahr und eine weibliche Scrum Masterin 57.000 Euro. Auch hier handelt es sich um das Bruttogehalt, einschließlich Urlaubsgeld, Boni und andere Zulagen. Der Unterschied zwischen dem Gehalt von Männern und Frauen beträgt über 10.000 Euro. Dies ist eine auffällige Tatsache und lässt sich vielleicht zum Teil dadurch erklären, dass die Gehälter beispielsweise nicht um das Alter bereinigt wurden.

Wie wirkt sich das Alter auf das Gehalt von Agile Professionals aus?

Je höher das Alter, desto höher ist das durchschnittliche Jahresgehalt eines Agile Professionals. Ein Agile-Einsteiger bis zu einem Alter von 25 Jahren verdient rund 40.000 Euro jährlich. Das Gehalt eines Senior Agile Professionals über 56 Jahren liegt dagegen bei rund 80.000 Euro pro Jahr. Der Gehaltsdurchschnitt steigt mit dem Alter allmählich an. Neben dem Alter spielt logischerweise auch die Berufserfahrung eine große Rolle bei der Höhe des Gehalts.

Spielt es eine Rolle, ob ich ein mittleres oder hohes Bildungsniveau habe?

Im Durchschnitt verdient ein Agile Professional, also ein Scrum Master mit einem hohen Bildungsniveau, ein höheres Gehalt als ein Agile Professional mit einem mittleren Bildungsniveau. Darüber hinaus stagniert der Gehaltsanstieg bei Fachleuten mit mittlerem Bildungsstand mit zunehmendem Alter. Daraus könnte die Schlussfolgerung gezogen werden, dass Agile Professionals mit mittlerem Bildungsniveau eher an eine Gehaltsobergrenze stoßen werden.

Gibt es einen Zusammenhang zwischen der Anzahl der zusätzlichen Agile Schulungen und Zertifizierungen und dem Gehalt eines Scrum Masters?

Das Gehalt von Agile Professionals steigt, je mehr Schulungen besucht und Zertifikate erworben werden. Der Unterschied zwischen jemandem, der keine Agile Schulungen besucht hat, und jemandem, der mehr als 5 Schulungen besucht hat, liegt beispielsweise bei über 20.000 Euro im Jahr. Und der Unterschied zwischen einem Agile Professional, der keine Agile Zertifikate erworben hat, und jemandem, der 6 oder mehr Zertifikate erworben hat, beträgt jährlich bis zu 30.000 Euro. Es scheint also, dass kontinuierliche Weiterbildung zu Gehaltssteigerungen beiträgt, obwohl auch das Älterwerden einen großen Teil dieses Unterschieds erklärt. Schließlich hatten ältere Menschen mehr Zeit, um Schulungen zu besuchen und Zertifikate zu erwerben, und ältere Menschen verdienen einfach mehr.

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