
Wie teilt man User Stories auf?
Das war’s also mit Ihrer User Story. Sie wissen, dass Ihr Team damit noch nicht arbeiten kann, was auch Sinn macht, denn diese User Story

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Wir sehen oft, dass Organisationen, die mit Agile arbeiten, mit dem Wechsel von Funktionen zu Rollen zu kämpfen haben. Denn was bedeutet diese Veränderung für

Wenn Sie als Organisation eine agile Transformation einleiten, werden Sie immer auf Widerstand stoßen. Als Coach treffe ich zum Beispiel regelmäßig auf jemanden, der behauptet,

Sie möchten Lebensläufe mit Stellenangeboten abgleichen, stellen aber regelmäßig fest, dass dieser Prozess nicht effizient ist. Außerdem stimmen die Treffer nicht immer direkt mit Ihrer

Die Rolle des Product Owners: Sie begegnet Ihnen in fast jeder agilen Arbeitsmethode. Der Product Owner ist das Bindeglied zwischen den Stakeholdern und dem Team

Es gibt 4 agile Werte, die gelebt werden müssen, wenn man agil arbeitet. Ohne diese Werte zu leben, ist es schwierig, wirklich agil zu sein.

Viele von uns Scrummern sind mit den 5 Scrum-Werten vertraut, die im Scrum Guide beschrieben sind: Offenheit, Fokus, Commitment, Respekt und Mut. Ich betone „vertraut

Wenn man mit Scrum arbeitet, stößt man bald auf eine Menge Abkürzungen. Man tippt und sagt „PO“ schneller als den ausgeschriebenen „Product Owner„. Und in

Stakeholder sind eine der wichtigsten Komponenten eines Projekts. Die klare Identifikation und Definition der Stakeholder ist von entscheidender Bedeutung, um ein erfolgreiches Projektmanagement zu gewährleisten.

Agiles Arbeiten ist in fast jedem Umfeld von Bedeutung. Die Art und Weise, wie agiles Arbeiten durchgeführt wird, bestimmt, ob es tatsächlich effektiv ist. Im